

Partijen hebben een aantal afspraken gemaakt waarmee zij de aantrekkingskracht van de sector willen vergroten voor nieuwe en bestaande medewerkers:
* De medewerkers in de branche ontvangen gedurende de looptijd van deze nieuwe cao een structurele loonsverhoging van totaal 5,6%.
* Werkgevers krijgen een hogere vergoeding wanneer een van hun werknemers deelneemt aan de VHG Branche-opleiding. Ook de examenbonus voor de deelnemers gaat omhoog.
De huidige subsidieregeling voor BBL (beroepsbegeleidende leerweg) via het fonds Colland Arbeidsmarkt wordt uitgebreid voor BBL-leerlingen vanaf 21 jaar. Ook willen de onderhandelingspartijen werken aan een duurzame en effectieve inzetbaarheid van oudere werknemers in de hoveniers- en groenvoorzienersbranche. De huidige seniorenregeling wordt aangepast.
Foto: ANP
- Bekijk ook
- www.vhg.org